2012 yılında yürürlüğe konan 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu, yapılan bir işle ilgili kısa ve uzun dönemde ortaya çıkabilecek her çeşit sağlık sorununu ortadan kaldırmayı amaçlayan çalışmaları içerir.
DEVAMI2012 yılında yürürlüğe konan 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu, yapılan bir işle ilgili kısa ve uzun dönemde ortaya çıkabilecek her çeşit sağlık sorununu ortadan kaldırmayı amaçlayan çalışmaları içerir.
DEVAMIİş sağlığı ve güvenliği uzmanları A, B ve C sınıfı belgelere sahip ve Bakanlıkça yetkilendirilmiş kişilerdir. 6331 sayılı iş kanununun 38. Maddesine göre 50 ve daha üzeri işçi çalıştıran her işyeri iş sağlığı ve güvenliği uzmanı bulundurmakla yükümlüdür.
DEVAMITemel iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri 15.05.2013/ 28648 tarihli resmi gazetede yayınlanmış olan çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin usul ve esasları hakkındaki yönetmelik gereğince, tüm işletmelerde iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin verilmesi gerekli kılınmıştır.
DEVAMIModern yaşam kuralları çalışma hayatına pek çok düzenlemeler getiriyor. Bunlardan biride 6331 sayılı iş sağlığı ve güvenliği yasası çerçevesinde iş güvenliği ve işçi sağlığına yönelik geliştirecek ...
DEVAMIOSGB firmaları tarafından sağlanan bu tarz hizmetler yerine getirilirken işletmenin alacağı hizmet süresi veya sıklığı bu sorunun diğer detaylarını oluşturuyor.
DEVAMIBilindiği gibi iş sağlığı ve güvenliği kapsamında çalışma koşullarının çok daha güvenli hale getirilmesini hedefleyen iş sağlığı ve güvenliği bilgi yönetim sistemi ...
DEVAMIÖncelikle toplum sağlığının korunmasını hedefleyen pek çok yasa aynı zamanda topluma hizmet veya mal üreten sektör çalışanlarının da sağlıklı olmalarını zorunlu tutuyor. Dolayısıyla portör muayeneleri bir noktada...
DEVAMIİş Sağlığı ve Güvenliği sahasında işinin tüm gerekliliklerini eksiksiz bir şekilde yerine getiren APAK OSGB İş Sağlığı başlığı altında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan aldığı yetki ile...
DEVAMIÜlkemizde yürürlükte bulunan yasalar uyarınca işletmelerin işyeri hekimliği uygulaması İSG ve OSGB yönetmelikleri gereği zorunlu bir uygulamadır.
DEVAMI